Как найти любимое дело: шаг второй (новые упражнения)
Как найти любимое дело: шаг второй.
Итак, поиск любимой работы начинается с того, что вы вдруг обнаружили какую-то несовместимость с текущей деятельностью.
1) возможно вас не удовлетворяет результат.
2) взаимоотношения с людьми, существующие на данной работе вызывают у вас раздражение или страх….в целом негативные эмоции.
3) сам процесс деятельности для вас дискомфортен.
***
Первое упражнение в поисках любимого дела, которое мы выполним, назовем “болевые точки”.
Задача упражнения определить в чем заключается несовместимость вашей текущей работы/дела и ваших ожиданий от работы.
Сделайте три таблицы: результат, взаимоотношения, процесс.
Read more…
Поделиться в соц. сетях
Внимание! блог временно не работает…
В настоящий момент по причине конфликта wordpressa и плагина Simple Tags возникли неполадки с загрузкой статей.
На какую бы статью вы ни нажали выдается только главная страница.
Неисправность устраняем. Спасибо за понимание)
Update
Работоспособность восстановлена)
Виновником обозначен плагин для WordPressa – Simle Tags, который оказался не совместим с текущей версией движка.
Поделиться в соц. сетях
10 способов создать личный бренд
10 способов создать личный бренд
Достоинство текста, приведенного ниже в реальности людей, которые создали свой личный бренд. Обычно, в качестве примеров бренда приводят большие компании, находящиеся слишком далеко от повседневной жизни. От наших будней. Здесь же вы можете набрать в поиске google заинтересовавшего вас человека и тут же получите ответ: кто он, что он делает и как его личный бренд представлен в интернете.
Я привожу 10 способов создать личный бренд, хотя в первую очередь это 10 человек, которые уже его создали, в первую очередь – это 10 настоящих примеров.
И когда речь идет о создании или расширении бизнеса, есть один вид капитала, не измеряющийся в долларах или гривнах: капитал бренда. Он никак не связан с деньгами, недвижимостью, товаром или любыми другими материальным средствами, оставаясь при этом наиболее важным для процветания и стабильности компании.
Яркий персональный бренд, который гармонично согласовывается с деятельностью, способен принести прибыль, воздействуя на ощущения клиентов. Это особенно важно для предпринимателей, начинающих свой бизнес с идеи (“с нуля”) и крепкого рукопожатия.
Read more…
Поделиться в соц. сетях
Как найти любимое дело: первый шаг
Не знаю почему вы попали на эту страницу, на статью о том, как искать любимое дело.
Предположим, что вас, действительно, как-то заинтересовала тема любимого дела.
Кто читал предыдущие статьи “Как найти любимое дело?” и “Как найти любимое дело, приносящее высокий доход? Упражнение “три круга”, знают, что в предыдущих статьях на тему “любимого дела” я в основном критиковал существующие подходы.
Критике поддавались упражнения:
- некролог
- вагон денег
- собственные похороны
- близость смерти
- три круга
В каждом из них есть свои недостатки. Хотя, если вы ступили на тропу поиска любимого занятия, которое будет приносить вам удовольствие и средства к существованию, точнее средства для полноценной жизни, то советую все же пройти все рассмотренные упражнения.
Поэтому все кто не знаком с представленными упражнениями тут же переходите по ссылкам. И только после прочтения статей “Как найти любимое дело?” и “Как найти любимое дело, приносящее высокий доход? Упражнение “три круга”, приступайте к настоящей статье. Read more…
Поделиться в соц. сетях
Потребность в личном бренде
В статье “Стоит ли повышать личную эффективность и строить личный бренд?” писал о том, что специалистов становится все больше, а продавать самих себя им становится все сложнее.
И, в конечном счете, хорошие продавцы теперь тоже нуждаются в хороших продавцах, но уже на рынке труда. Поэтому в условиях обостряющейся конкуренции личный бренд является мостиком к получению работы.
О тенденциях на рынке труда говорят и некоторые исследования. Растет доля предприятий занимающихся поиском работы, потому что все больше и больше безработных специалистов, которые не могут себя “продать”.
В цифрах:
18% по сравнению с аналогичным годом темпы роста учреждений по поиску временной работы и кадровых служб, в соответствии с AnythingResearch.com
9% изменение в росте продаж для служб занятости с 2010 года, в соответствии с Sageworks
Read more…
Поделиться в соц. сетях
Стоит ли повышать личную эффективность и строить личный бренд?
Стоит ли повышать личную эффективность и строить личный бренд?
О личной эффективности как и о личном бренде активно говорят в последнее время.
Ниже я опишу чем вызвана подобная активность и, по сути, дам почву для решения в пользу изучения и применения личной эффективности и личного бренда или же напротив, для полного игнорирования данной тематики. Все зависит от того, в каком направлении вы намерены двигаться.
Итак, давайте посмотрим, что происходит на рынке труда в последние годы.
Наблюдается несколько тенденций:
1) Растет общий уровень образования.
Речь идет не о качестве образования, а о его всеобщности, т.е. в целом образованных людей с каждым днем становится все больше и больше.
2) Растет количество и качество пользователей всемирной сети Интернет.
Паутина растет качественно, предлагая все новые и новые продукты, например, в виде социальных сетей, и количественно – больше и больше пользователей охвачено доступом в интернет. И растет количество пользователей. Read more…
Поделиться в соц. сетях
Шпаргалка по Презентации: как рассказывать истории?
Шпаргалка по Презентация: как рассказывать истории
Каждый слышал советы о включении истории в презентацию, чтобы сделать ваше сообщение более запоминающимся и легким для понимания. Об этом слышали все и все об этом знают. Но если вы не природный рассказчик (и я не причисляю себя к рассказчикам) … а вы знаете,людей, у которых всегда есть готовый анекдот, красочный пример или запутанный рассказ… то как именно вы можете стать хорошим рассказчиком, чтобы использовать это в презентации?
Поделиться в соц. сетях
Рассказывайте истории во время презентации
Несколько слов о том, как надо делать презентации от Jim Lukaszewski. Полностью поддерживаю позицию автора. Правда, конечно, он не говорит КАК рассказывать ИСТОРИИ? Особенно в бизнес-презентации. Именно об этом вы и можете узнать во время мастер-класса “Главный СЕКРЕТ презентации”
*****
В презентации не всегда должны быть только цифры, диаграммы и графики.
Иногда “живая” история может помочь вашей аудитории понять концепцию легче, чем просмотр исходных данных.
Говорят, что “одно фото может стоить тысячи слов, но хорошая история стоит 10 тысяч фотографий.” Ну, может быть только 9999. В мире бизнеса, способность рассказать “свою историю” имеет важное значение – будь ваша история мотивационная, финансовая, техническая или история компании.
Что можно Делать, а что нельзя использовать в истории?
Ниже приводится несколько советом по презентациям. Большинство рекомендаций от Jim Lukaszewski.
Поделиться в соц. сетях
Тренинги, семинары и бесплатное обучение
Тренинги, семинары и бесплатное обучение.
Недавно разместил на сайте Socium в открытом доступе основные, базовые материалы для семинара и тренинга по Личной эффективности.
Также абсолютно открыто размещаю материалы по бизнес-моделям.
В открытом доступе находятся статьи по избирательным технологиям.
Многие статьи являются уникальными авторскими разработками и составляют как бы некий СЕКРЕТ.
При этом, знаю, что некоторые тренера стремятся ограничивать доступ к своим “тайным” знаниям, считая их конкурентным преимуществом. И даже на сайтах часто защищают текст от копирования.
Итак,
почему я бесплатно размещаю авторские уникальные материалы по семинарам и тренингам?
Поделиться в соц. сетях
Развитие личной эффективности (упражнения)
Развитие личной эффективности (упражнения)
В прошлых статьях “Что такое личная эффективность?” и “Принципы личной эффективности” мы рассматривали теоретическую часть личной эффективности. Что это такое, и на что лучше всего обратить внимание.
И было бы полным противоречием смыслу заявленному в этих статьях, если бы не появилось продолжение, предлагающие совершить вполне конкретные действия направленные на повышение личной эффективности, на ее развитие.
Итак,
в статье “Что такое личная эффективность?” мы акцентировались на том, что “личная эффективность” – это показатель результативности вашей деятельности. И как следствие отсюда, чтобы быть хотя бы немного эффективным/результативным необходимо хотя бы что-то делать). Без действий нельзя говорить ни о какой личной эффективности.
Самое сложное в личной эффективности переход из точки ПОКОЯ (бездействия) в точку Активности (действия).
Как же захотеть что-то делать?
Или как заставить себя делать нужные, правильные по нашему разумению вещи?

